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Escreve no blog da POP RH

Vinicius Guerra

Co-CEO e cofundador da POP RH

Vinicius Guerra é co-CEO e cofundador da POP RH, consultoria de gestão de pessoas e de negócios de São José dos Campos (SP), fundada em 2021. Cuida da área comercial e é quem recebe as empresas que procuram a POP RH, do primeiro diagnóstico ao acompanhamento dos projetos. Conhece de perto a jornada típica de uma pequena ou média empresa com o RH: começa por uma contratação urgente, passa pela organização do departamento pessoal e chega à consultoria de processos e ao desenvolvimento de lideranças. No blog, escreve sobre gestão, processos e consultoria empresarial.

  • Consultoria empresarial
  • Diagnóstico empresarial
  • Mapeamento de processos
  • Planejamento estratégico

Como uma assessoria de recrutamento e seleção pode ajudar empresas sem RH?

Veja como uma assessoria de recrutamento e seleção para empresas assume o processo seletivo, reduz custos ocultos e ajuda quem não tem RH a contratar melhor.

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Como montar um roteiro de entrevista de seleção eficaz?

Monte um roteiro de entrevista de seleção por competências com etapas, banco de perguntas, escala de avaliação e exemplo comentado.

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Quando contratar uma consultoria de recrutamento para a sua empresa?

Identifique os sinais de quando contratar uma consultoria de recrutamento, entenda custos, processo de hunting e saiba escolher o parceiro certo.

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O que faz uma consultoria de recrutamento e seleção e como ela pode ajudar sua empresa?

Entenda o que faz uma consultoria de recrutamento e seleção, quando contratar, como funciona o processo e o que avaliar antes de escolher.

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Assessoria de RH ou consultoria de RH: qual a diferença e qual escolher?

Compare assessoria de RH ou consultoria de RH: entenda as diferenças, veja qual modelo resolve sua dor atual e escolha com critérios antes de contratar.

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Como uma consultoria pode estruturar os processos de RH da sua empresa?

Consultoria para estruturação de processos de RH: identifique sinais de desorganização, avalie propostas e conduza o projeto sem virar relatório esquecido.

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Qual a diferença entre consultoria de RH e departamento pessoal?

Entenda a consultoria de RH e departamento pessoal: diferença, responsabilidades e critérios práticos para decidir o que contratar e organizar a gestão de pessoas.

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Como medir resultados de uma consultoria de RH?

Como medir resultados de uma consultoria de RH: defina linha de base, metas e impacto financeiro e prove o valor com números à diretoria.

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Consultoria de RH para empresas de pequeno porte: o que esperar?

Consultoria de RH para empresas de pequeno porte profissionaliza a gestão de pessoas sem custo fixo alto e transforma riscos em produtividade.

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Consultoria de RH para empresas sem RH estruturado: por onde começar?

Consultoria de RH para empresas sem RH estruturado organiza admissão, cargos, avaliação e clima: veja por onde começar e quando estruturar.

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